红塔集团的企业文化

1．文化的红塔
我们的企业在不断发展壮大，红塔人在不断实现新老员工的交替，但有一样
是一脉相承的，这就是我们的文化。
一个没有远大抱负和优秀文化的企业，肯定不会走得太远。
红塔的创业者们开创了红塔的辉煌，也建立了作为一个志存高远的企业的根
基和文化。从此，红塔人身上流淌的是永不服输的攀登者的血。
我们的企业文化不是来自外在的规划与设计，而是内生的，是在红塔多年的
发展中逐步形成的。但我们的企业文化又不是一成不变的，面对挑战的红塔必须
不断为我们的企业文化注入新的内涵。
高原热烈的红土地能孕育出世界上最好的烟叶，我们身居世界上最重要的最
大的卷烟市场，我们的目标是成为卓越的、世界一流的卷烟生产供应商！
这就是红塔的远景，悬挂在我们心中憧憬的山峰之巅。
胸怀此大志，所以我们能正视自己、坦然面对挫败，不断进行着自我否定和
超越。
我们志存高远，我们也脚踏实地。因此，红塔拥有坚定的信念，同时也致力
于制定务实的、以市场为导向的和高度有效的战略。因为我们明白，只有在未来
的市场上赢得了消费者，我们才能真正拥有自信。
从这个角度讲，红塔把每一次起点都确定为零。我们深信，优秀的企业文化
将推动着伟大的事业在红塔人手中，代代相传，生生不息。
2．红塔的理念
在红塔，
人的价值高于物的价值；
共同的价值高于个人的价值；
消费者所看重的价值高于企业的利润价值
一、红塔的使命
员工是红塔最大的财富。能否让消费者的满意取决于我们能否以真正的以人
为本的态度对待员工，从而激发出员工的创造性和活力。
以红塔自身的高度，托起消费者的成就感。
二、红塔的核心理念
“山高人为峰”理念主要包括：
“市场是第一车间”理论：一个优秀的企业，要善于审时度势，企业成功的
关键因素在于根据时势需要及时调整发展战略。
攀登者精神：志存高远脚踏实地。在这样一个充满竞争性的场地，要么成
功，要么失败，我们没有其它选择。
红塔的企业哲学：“左脚否定右脚”。我们不只追求胜过同行和前辈，更重要
的是要设法胜过自己。
红塔的价值观：人的价值高于物的价值；共同的价值高于个人的价值；消费
者所看重的价值高于企业的利润价值。
三、红塔的核心竞争力
我们致力于建设成为一个学习型组织，打造出别人偷不走，复制不了，不能
转移的核心竞争力。
四、红塔的企业愿景
成为世界一流的卷烟生产供应商，这是我们的远景目标，要在企业管理水平、
科技开发能力、生产运营能力、人力资源结构等反映企业竞争优势的指标上达到
世界一流企业的水平。
3．山高人为峰的精神修炼
当同伴遇到困难时伸出援助之手，
相互鼓励，坚守信念，
每一个红塔人都坚信：山高人为峰。
上海卷烟厂企业精神
“和、搏、一流”精神的丰富内涵。
“和”，即团结和谐，和衷共济。“和”体现了“和为贵”、“家和万事兴”的
中华民族传统美德。
上海烟草企业精神中的“和”，渗透着中国传统文化的基因，是中华民族“宽
松、和谐”优秀品格的发扬光大。“和”表现为一种“团队精神”：党政齐心、干
群合力，理解、支持、关心、体谅成为生产、经营、工作、交往等社会生活诸方
面人所共循的准则。“和”是上烟人情感渗透与磨合而产生的一种向心力，是企
业创业产生的思想基础。
“搏”，即拼搏竞争，不畏艰难。它体现着上烟人勇攀高峰、顽强拼搏、慷
慨激越的精神风貌。企业要在风起云涌的市场经济大潮中站稳脚跟，要与国际经
济接轨，唯有积极进取、迎难而上有，以昂扬的斗志，饱满的精神，求实的态度，
意气风发地为企业的明天再创辉煌。“搏”不仅仅是体力的消耗，更重要的是智
慧的角逐。拼搏才有创新、拼搏才出效率、拼搏才能成功，有了奋力拼搏的精神
状态，企业才能不断发展、进步。
“一流”，即出类拔萃，勇创一流，企业的发展目标就是“五个一流”：产品
一流、技术一流、管理一流、人才一流、效益一流。所有的“一流”凝结成企业
形象的“一流”，“一流”是上烟人创业的最高目标。现代企业在激烈的市场竞争
中想要立与不败之地，就必须发扬一种追求卓越，永不满足，不断攀登高峰的进
取精神，从而获得一流的业绩，达到整体的完美目标。
集团企业精神“和、搏、一流”，言简意赅，融会贯通，它既继承发扬了和
睦团结的优良传统，又反映了竞争意识的时代精神、顽强拼搏、争创一流的目标
追求。